Três anos depois de lançar o programa de mentoria Women@Dior, a marca de luxo Dior criou uma plataforma de formação online para mulheres. Igualdade de gênero e liderança feminina para um futuro responsável estão entre as aulas dessa iniciativa inédita da maison francesa de alta-costura.

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O curso de formação online é destinado para 500 estudantes de estabelecimentos parceiros da Dior e do grupo LVMH. Lançado em um contexto de distanciação social, o site « Women Leadership & Sustainability » (Liderança Feminina & Sustentabilidade, em tradução livre do inglês) é a primeira iniciativa do tipo liderada pela marca de luxo.

Educação e empoderamento

O Programa Women@Dior foi construído em torno de quatro pilares: autonomia, inclusão, criatividade e desenvolvimento sustentável. Nesse contexto, a nova formação online da Dior propõe 15 aulas temáticas ao longo do curso, que tem duração de um ano.

A formação online será ministrada por professores ligados a escolas de moda renomadas, como a Central Saint Martins de Londres, a universidade Bocconi de Milão ou ainda a HEC e a CentraleSupélec Paris. Para concluir o curso, as estudantes deverão apresentar um projeto que tenha como objetivo apoiar a emancipação de jovens mulheres no plano local. Os melhores trabalhos receberão um incentivo tanto da parte da Dior quanto do grupo LVMH.

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